Metrocity: Siglato l’accordo definitivo CCI anno 2020 che accoglie le richieste del personale e ripristina le relazioni sindacali.

È stato firmato, il 31.12.2020, in via definitiva, il contratto collettivo integrativo per il personale non 

dirigenziale triennio 2019/21 con la definizione dei criteri per la ripartizione del fondo anno 2020,

comprendente tutti gli istituti contrattuali previsti, rischio, disagio cat.A e B, condizioni di lavoro, turnazioni,

indennità di docenza e specifiche responsabilità. Definita anche, in fase di prima applicazione, l’indennità di 

funzioni e servizio esterno per la polizia metropolitana, la cui erogazione prevista dal CCNL 2016/18 ha 

trovato pieno consenso da parte delle OO.SS territoriali firmatarie e della RSU.

La trattativa, iniziata in web-delegazione trattante il 14 dicembre 2020, era stata organizzata dal presidente, 

dott. Paolo Morisani - tramite settore informatico – ed aveva visto una larga partecipazione sindacale volta 

all’esame di una piattaforma di parte pubblica 2020/22, bocciata in totu dalle OO.SS. e dai componenti RSU 

presenti, che chiedevano - appunto - la riconferma della normativa prevista dal Cci 2019/21.

Si avanzava, infatti, richiesta di riconferma della predetta normativa, ivi compresi i criteri previsti per la 

Progressione economica orizzontale, volta a consentire al rimanente 25% dei dipendenti di fare un passo 

avanti a livello economico nella categoria: ciò era stato programmato e discusso nelle numerose assemblee 

sindacali tenute nel corso dell’anno 2019 e degli incontri di mediazione, in presenza del sindaco 

metropolitano Giuseppe Falcomatà, promessa quindi mantenuta.

Menzione a parte merita l’inserimento – su richiesta della Cisl Fp e successiva nota esplicativa e di rettifica 

da parte del Direttore Generale Avv. Alberto Nucara – delle economie relative alle posizioni organizzative 

anno 2019/2020 le quali saranno destinate a finanziare eventuali istituti contrattuali carenti ed, in subordine, 

ad incrementare il Fondo destinato alla performance individuale anno 2019/2020.

Il contratto integrativo per il personale della Metrocity, in via definitiva, porta la firma: per la CISL FP del

Segretario Generale Enzo Sera e del Delegato alla Città Metropolitana Adolfo Romeo, per la FP CGIL……..; per 

la CSA RAL di La Face Antonio e Gaetano Mileto; per la RSU del Coordinatore Antonio Romeo ; mentre per la 

parte pubblica del Dott. Paolo Morisani (Presidente), del Dott. Vincenzo Cuzzola e dell’Ing. Fabio Vincenzo 

Nicita.

Il Delegato CISL alla Città Metropolitana Il Segretario aziendale 

Adolfo Romeo Felice Foti