Reggio Calabria, sbloccata la vertenza dei lavoratori: incontro in Prefettura con la Prefetta Vaccaro
Il sindaco Mimmetto Battaglia f.f.: «Soluzione trovata in 48 ore». Il sindacato USB: «I lavoratori erano in un limbo da gennaio»
REGGIO CALABRIA 6 marzo 2026 – Si è concluso con una soluzione positiva l’incontro che si è svolto questa mattina in Prefettura tra istituzioni, sindacati e rappresentanti degli enti competenti per affrontare la vertenza che riguardava 17 lavoratori rimasti bloccati da mesi in una situazione amministrativa e occupazionale incerta.
Al termine del tavolo convocato dal Prefetto Clara Vaccaro, il sindaco facente funzioni ha incontrato i lavoratori e i sindacati a Piazza Italia, spiegando l’esito dell’incontro.
«Possiamo dire che oggi è stata una giornata positiva – ha dichiarato il sindaco f.f. –. Abbiamo fatto da cerniera di collegamento con la Prefettura, che ha dimostrato grande sensibilità verso le sorti dei lavoratori che, in questo rimpallo tra aziende, erano rimasti sospesi».
Al tavolo hanno partecipato anche INPS, Ispettorato del Lavoro e le organizzazioni sindacali.
«Si è avviato un percorso – ha spiegato il primo cittadino – che consentirà ai lavoratori di accedere alla NASpI, trovandosi così nelle condizioni di poter essere poi assunti dalla società che ha rilevato la nuova attività».
Il tavolo convocato in 48 ore
Il sindaco ha ricostruito le tappe della vicenda.
«Qualche giorno fa abbiamo ricevuto la segnalazione che 17 lavoratori avevano difficoltà legate alla loro posizione occupazionale. Abbiamo immediatamente attivato un tavolo in Prefettura grazie alla sensibilità di Sua Eccellenza il Prefetto. In 48 ore ci siamo incontrati e abbiamo chiarito una situazione complessa, dovuta a un rimpallo tra società».
Fondamentale, secondo il sindaco, il contributo degli enti presenti.
«Grazie all’INPS e all’Ispettorato del lavoro si è capito subito quale fosse il problema. Ora i lavoratori si avviano verso una nuova stagione di lavoro. Prima seguiranno un periodo di formazione con la nuova società e poi potranno essere avviati all’attività lavorativa».
«Quando arrivano notizie positive sulla salvaguardia dei posti di lavoro – ha concluso – è giusto che le istituzioni facciano la loro parte, creando le condizioni per il dialogo e la soluzione dei problemi».
USB Peppe Marra: «Erano bloccati in un limbo da gennaio»
Soddisfazione anche da parte del sindacato USB, rappresentato da Peppe Marra, che ha spiegato come si sia arrivati allo stallo.
«Questi lavoratori erano bloccati da gennaio in un vero e proprio limbo – ha dichiarato Marra –. Si erano dimessi dalla vecchia azienda, ma l’azienda non riconosceva le dimissioni. Di fatto non lavoravano, non percepivano stipendio e risultavano comunque occupati. Quindi non potevano accedere alla NASpI né ad altri strumenti di sostegno».
Secondo il sindacalista, decisivo è stato l’intervento della Prefettura.
«Con il supporto della Prefetta Clara Vaccarosiamo riusciti a sbloccare la situazione. Ringraziamo il sindaco che ha accelerato l’organizzazione dell’incontro, la Prefetta che è stata determinante e anche INPS e Ispettorato del lavoro che procederanno a liberare formalmente i lavoratori».
«Adesso – ha concluso – possono finalmente riprendere un percorso lavorativo, che è quello che tutti aspettavamo».
La vertenza dei lavoratori del punto vendita di via XI Settembre
La vicenda si inserisce in una più ampia situazione che riguarda anche i lavoratori del vecchio punto vendita Scout di via XI Settembre, conosciuto come Iracarni
Intervista a Peppe Marra (USB)
Intervista a cura di Luigi Palamara – Piazza Italia, Reggio Calabria – 6 marzo 2026
Luigi Palamara:
Quanti sono questi lavoratori e chi sono?
Peppe Marra:
Sono 25 lavoratori del vecchio punto vendita ARD Discount di via XI Settembre, conosciuto anche come Iracarni. Fino al 31 dicembre lavoravano per una società che aveva in affitto i due locali. La società non ha rinnovato il contratto d’affitto e quindi il punto vendita è tornato nella disponibilità della proprietà. Di conseguenza, i lavoratori sono rimasti senza occupazione.
Luigi Palamara:
Sono quindi rimasti senza stipendio?
Peppe Marra:
Esatto. A gennaio i lavoratori sono stati sospesi e non si sapeva chi dovesse farsi carico dei rapporti di lavoro e quindi del pagamento degli stipendi. Si è aperto un contenzioso tra la proprietà dei locali e la società che gestiva l’attività.
Luigi Palamara:
Come si è evoluta la situazione?
Peppe Marra:
A febbraio si sono tenuti diversi incontri per cercare di trovare una soluzione. Nel frattempo si è fatto avanti un nuovo imprenditore che si è dichiarato disponibile ad assumere tutti i lavoratori e a portare avanti un progetto di rilancio dell’attività, con l’obiettivo anche di raddoppiare la manodopera.
Luigi Palamara:
Quindi non solo la salvaguardia dei posti di lavoro attuali?
Peppe Marra:
Esattamente. Il progetto prevede non solo la riassunzione dei 25 lavoratori, ma anche l’inserimento di circa altri 15 posti di lavoro. Si tratta quindi di una prospettiva importante sia per i lavoratori coinvolti sia per il territorio.
Luigi Palamara:
La proposta è stata accettata?
Peppe Marra:
Sì, la proprietà dei locali ha ritenuto la proposta positiva. Tuttavia c’era ancora il problema delle responsabilità legate ai rapporti di lavoro precedenti, perché la società che gestiva prima l’attività non voleva farsi carico di alcune spettanze.
Luigi Palamara:
E cosa prevede l’accordo raggiunto oggi?
Peppe Marra:
Con l’accordo di oggi si è chiarito che le aziende devono assumersi le proprie responsabilità. I lavoratori saranno tutelati e, se necessario, potrà intervenire anche l’Ispettorato del lavoro per verificare la situazione.
Luigi Palamara:
I lavoratori quindi verranno riassunti?
Peppe Marra:
Sì. I lavoratori hanno già un’intesa con il nuovo imprenditore. Nei prossimi giorni inizierà anche un percorso di formazione propedeutico alla riapertura dell’attività.
Luigi Palamara:
Quanto durerà questo percorso?
Peppe Marra:
Il tempo necessario per preparare l’avvio della nuova attività. L’obiettivo è ripartire il prima possibile, con una struttura più forte e con maggiori prospettive occupazionali.
Luigi Palamara:
Un segnale positivo quindi.
Peppe Marra:
Assolutamente sì. Speriamo che questa esperienza possa durare nel tempo e rappresentare una soluzione stabile per tutti i lavoratori coinvolti.
Reggio Calabria, sbloccata la vertenza dei lavoratori: incontro in Prefettura con la Prefetta Vaccaro Il sindaco Mimmetto Battaglia f.f.: «Soluzione trovata in 48 ore». Il sindacato USB: «I lavoratori erano in un limbo da gennaio» REGGIO CALABRIA 6 marzo 2026 – Si è concluso con una soluzione positiva l’incontro che si è svolto questa mattina in Prefettura tra istituzioni, sindacati e rappresentanti degli enti competenti per affrontare la vertenza che riguardava 17 lavoratori rimasti bloccati da mesi in una situazione amministrativa e occupazionale incerta. Al termine del tavolo convocato dal Prefetto Clara Vaccaro, il sindaco facente funzioni ha incontrato i lavoratori e i sindacati a Piazza Italia, spiegando l’esito dell’incontro. «Possiamo dire che oggi è stata una giornata positiva – ha dichiarato il sindaco f.f. –. Abbiamo fatto da cerniera di collegamento con la Prefettura, che ha dimostrato grande sensibilità verso le sorti dei lavoratori che, in questo rimpallo tra aziende, erano rimasti sospesi». Al tavolo hanno partecipato anche INPS, Ispettorato del Lavoro e le organizzazioni sindacali. «Si è avviato un percorso – ha spiegato il primo cittadino – che consentirà ai lavoratori di accedere alla NASpI, trovandosi così nelle condizioni di poter essere poi assunti dalla società che ha rilevato la nuova attività». Il tavolo convocato in 48 ore Il sindaco ha ricostruito le tappe della vicenda. «Qualche giorno fa abbiamo ricevuto la segnalazione che 17 lavoratori avevano difficoltà legate alla loro posizione occupazionale. Abbiamo immediatamente attivato un tavolo in Prefettura grazie alla sensibilità di Sua Eccellenza il Prefetto. In 48 ore ci siamo incontrati e abbiamo chiarito una situazione complessa, dovuta a un rimpallo tra società». Fondamentale, secondo il sindaco, il contributo degli enti presenti. «Grazie all’INPS e all’Ispettorato del lavoro si è capito subito quale fosse il problema. Ora i lavoratori si avviano verso una nuova stagione di lavoro. Prima seguiranno un periodo di formazione con la nuova società e poi potranno essere avviati all’attività lavorativa». «Quando arrivano notizie positive sulla salvaguardia dei posti di lavoro – ha concluso – è giusto che le istituzioni facciano la loro parte, creando le condizioni per il dialogo e la soluzione dei problemi». USB Peppe Marra: «Erano bloccati in un limbo da gennaio» Soddisfazione anche da parte del sindacato USB, rappresentato da Peppe Marra, che ha spiegato come si sia arrivati allo stallo. «Questi lavoratori erano bloccati da gennaio in un vero e proprio limbo – ha dichiarato Marra –. Si erano dimessi dalla vecchia azienda, ma l’azienda non riconosceva le dimissioni. Di fatto non lavoravano, non percepivano stipendio e risultavano comunque occupati. Quindi non potevano accedere alla NASpI né ad altri strumenti di sostegno». Secondo il sindacalista, decisivo è stato l’intervento della Prefettura. «Con il supporto della Prefetta Clara Vaccarosiamo riusciti a sbloccare la situazione. Ringraziamo il sindaco che ha accelerato l’organizzazione dell’incontro, la Prefetta che è stata determinante e anche INPS e Ispettorato del lavoro che procederanno a liberare formalmente i lavoratori». «Adesso – ha concluso – possono finalmente riprendere un percorso lavorativo, che è quello che tutti aspettavamo». La vertenza dei lavoratori del punto vendita di via XI Settembre La vicenda si inserisce in una più ampia situazione che riguarda anche i lavoratori del vecchio punto vendita Scout di via XI Settembre, conosciuto come Iracarni Intervista a Peppe Marra (USB) Intervista a cura di Luigi Palamara – Piazza Italia, Reggio Calabria – 6 marzo 2026 Luigi Palamara: Quanti sono questi lavoratori e chi sono? Peppe Marra: Sono 25 lavoratori del vecchio punto vendita ARD Discount di via XI Settembre, conosciuto anche come Iracarni. Fino al 31 dicembre 2025 lavoravano per una società che aveva in affitto i due locali. La società non ha
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